「就労資格証明書」とは｜使用目的から申請方法をわかりやすく解説します
転職してきて数ヶ月後に雇った外国人から「在留期間の更新ができませんでした・・・」と言われたら、せっかく雇用したのにあなたの会社で働くことができなくなる可能性があります。 そういった更新の不許可リスクを軽減するために「就労 […]
経営管理ビザ申請が不許可になった場合の対処法
在留資格申請が不許可になった時は、本当に精神的にもダメージを受けます。 「もう、在留資格は取れないかも・・・」と不安になってしまうこともあるかもしれません。 しかし、適切な対応をすることで、再申請で許可になるケースはたく […]
在留資格「高度専門職」｜高度専門職を分かりやすくご説明します。
従来、法務省から高度人材と認定された方は「特定活動」という在留資格が付与されていました。 この「特定活動」の在留資格は、他の在留資格に該当しない場合に法務大臣が個々の外国人に活動を指定していた在留資格ですが、高度人材以外 […]
在留資格「永住者」とは｜永住者を分かりやすくご説明します
長い間、日本に滞在していて、これからもずっと日本で生活をしていこうと考えている方は、「永住者」の在留資格について興味を持つと思います。 そこで、「永住者」という在留資格がどのようなものなのかをわかりやすくご説明したいと思 […]
「4ヶ月の経営管理ビザ」をわかりやすく解説します
当事務所にご相談にこられるお客様で「4ヶ月の経営管理ビザを取得するのは難しいので1年で申請した方が良いと聞いた」と言われる方が多くいらっしゃいます。 確かに制度が出来たばかりの2015年には、4ヶ月の在留資格（以下、「在 […]
在留資格「技術・人文知識・国際業務ビザ」をわかりやすく説明します
外国人が日本で働くためには、日本で働くことが認められた在留資格を取得する必要があります。（在留資格に関しましては『在留資格とは』をご参照下さい。） 日本で働くことが認められた在留資格には、いくつかの種類があります。 その […]
在留資格「技能」とは｜技能をわかりやすくご説明します
日本に来て中華料理店やタイ料理などの料理店を経営したいと考えられている外国人の方もいらっしゃると思います。 外国人をコックや調理師として雇う場合に必要となる「技能ビザ」に関してわかり易くご説明したいと思います。 コックや […]
「不法就労」の外国人を雇わないための注意点
外国人が日本に滞在して働くためには、入国管理局から働く許可をもらう必要があります。 近年、偽造した卒業証明書や虚偽の雇用証明書等を提出して在留資格を不正に取得する者（いわゆる偽装滞在者）や実習先から無断で立ち去り他の職に […]
「不法就労助長罪」｜知らなかったではすまない！３つの違法行為
2019年4月から特定分野における外国人の単純労働が認め、2025年までに50万人の外国人就労者の増加を想定しています。（詳しくは『在留資格「特定技能とは」』をご参照下さい。） 日本で働く外国人へ門戸を開く反面、今まで以 […]
外国人の社会保険｜外国人の健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険
在留資格の仕事をしていると、外国人の方から「病気をしたら困るので健康保険には入りますが、年金をもらうまで日本にいないから年金は払いたくありません」と聞かれることがあります。 雇用主様からも「外国人は社会保険に加入させなく […]
